Recherche, pas CVthèque
Décrivez simplement le profil recherché. TalentAI transforme votre besoin en critères exploitables et recherche les profils correspondants.
Comparatif
Recrutement classique ou TalentAI
Une comparaison de méthode, pas d'acteurs. À vous de juger.
| Critère | Processus classique | Avec TalentAI |
|---|---|---|
| Temps | Plusieurs semaines entre le besoin et les premiers échanges. | Une mission publiée en quelques minutes, une première sélection immédiate. |
| Recherche | Mots-clés sur des CVthèques, tri manuel de dizaines de CV. | Recherche en langage naturel sur des profils structurés et à jour. |
| Matching | Intuition et lecture rapide, difficile à justifier. | Comparaison mission ↔ profil, avec les raisons affichées. |
| Pipeline | Tableur partagé, statuts obsolètes. | Pipeline visuel, priorité du jour, historique conservé. |
| Collaboration | Échanges par e-mail, informations dispersées. | Missions et candidatures partagées entre recruteurs d'une même organisation. |
| IA | Aucune aide, ou des scores opaques. | Copilotes pour rédiger, préparer l'entretien et prioriser — logique explicable. |
Temps
Processus classique
Plusieurs semaines entre le besoin et les premiers échanges.
Avec TalentAI
Une mission publiée en quelques minutes, une première sélection immédiate.
Recherche
Processus classique
Mots-clés sur des CVthèques, tri manuel de dizaines de CV.
Avec TalentAI
Recherche en langage naturel sur des profils structurés et à jour.
Matching
Processus classique
Intuition et lecture rapide, difficile à justifier.
Avec TalentAI
Comparaison mission ↔ profil, avec les raisons affichées.
Pipeline
Processus classique
Tableur partagé, statuts obsolètes.
Avec TalentAI
Pipeline visuel, priorité du jour, historique conservé.
Collaboration
Processus classique
Échanges par e-mail, informations dispersées.
Avec TalentAI
Missions et candidatures partagées entre recruteurs d'une même organisation.
IA
Processus classique
Aucune aide, ou des scores opaques.
Avec TalentAI
Copilotes pour rédiger, préparer l'entretien et prioriser — logique explicable.
TalentAI ne remplace pas votre jugement : il supprime le travail de tri et rend chaque décision justifiable.
Pourquoi c'est différent
Une autre façon de recruter
TalentAI réunit recherche, compréhension du besoin, comparaison des profils et pilotage du recrutement dans une même expérience.
Matching explicable
Chaque recommandation indique pourquoi un profil correspond au besoin. Les critères restent visibles et compréhensibles.
Du sourcing au pilotage
Recherche, shortlist, candidatures, pipeline et suivi sont réunis dans le même environnement.
L'IA assiste, vous décidez
TalentAI aide à rechercher, comparer et prioriser. La décision finale reste entre les mains du recruteur.